Şirkette İşçi Statüsüne Geçirilen Çalışanların Ücretlerine Doğrudan Hizmet Alımı Kapsamında Ödenmek Üzere Büyükşehir Belediyesince Mevzuata Aykırı Olarak İlave Zam Yapılması (Sayıştay)

  • Kamu Kurumları ve Şirketleri | Mevzuat ve Hukuk
"); pri.document.close(); pri.focus(); pri.print(); pri.close(); }
ÖZET: 2019 yılı Sayıştay Denetim Raporları, Büyükşehir Belediyesinin Kültür AŞ’den temin ettiği personel çalıştırmasına dayalı hizmet alımında, 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararname ve toplu iş sözleşmesi hükümlerine aykırı işlemler yapıldığını belirtmektedir. Belediyenin, sözleşme ile belirlenen günlük ücretlere zam yapması ve bu süreçteki ödemelerin ilgili mevzuata uygun olmaması, yasal bir zorunluluk olan toplu iş sözleşmesi hükümlerine uyulmadığını göstermektedir. Bu durum, Büyükşehir Belediyesi ve iştirak şirketlerinin mevzuat hükümlerine uygun hareket etmesi gerektiğini ortaya koymaktadır.

🔒 ABONELERE ÖZEL İÇERİK

Ülkemizin en büyük kamu içtihat sistemine abone olarak mevzuata uyum ve kamu kaynaklarında tasarruf sağlayın.

Uygun fiyatlı aboneliklerle içeriği tüm kurum personeli kullanımına açabilirsiniz.

KAMUSEARCH - 11 MİLYON DOKÜMAN - SAYIŞTAY DENETİMİ KONTROL YAZILIMI - İÇTİHAT SİSTEMİ - MEVZUAT DEĞİŞİKLİKLERİ - TÜM GÜNCEL MEVZUAT

Diğer İçerikler