Mezuniyet belgesinin başka bir ihalede veya aynı ihalede iş deneyimini tevsik edici belge olarak birden fazla şirket tarafından kullanılıp kullanılamayacağı (KİK)

  • Mevzuat

ABONELERE ÖZEL İÇERİK

İçeriği kısıtlama olmadan görüntüleyebilmek için İdarenizin veri tabanı aboneliğinin bulunması gerekmektedir.

BENZER - İLİŞKİLİ İÇERİK

  1. Mezuniyet belgesinin iş deneyim belgesi olarak kullanımında, mezun olduktan sonraki sürenin yıl olarak nasıl hesaplanacağı (KİK)
  2. Yurtdışı üniversiteden alınan diplomanın iş deneyimini tevsik amaçlı kullanılması durumunda, diploma yerine sadece denklik belgesi sunulmasının yeterli olup olmayacağı (KİK)
  3. ihaleye sadece üretici firmaların katılabileceği yönünde dokümana şart konulması mevzuata uygun mudur (KİK)
  4. İş ortaklıklarında iş deneyim belgelerinin ortaklar tarafından hangi oranda ve nasıl karşılanacağı (KİK)
  5. Özel sektör ve yurt dışında gerçekleştirilen işler ile alt yükleniciler tarafından gerçekleştirilen işlerin iş deneyiminin belgelendirilmesinde; hangi belgelerin sunulması gerektiği (KİK)
  6. İş deneyim belgelerine ilişkin son 5 (beş) yıl süresinin hangi tarih esas alınarak hesaplanacağı (KİK)
  7. İş deneyim belgesinde ilgilinin vergi kimlik numarasının olmaması, teklifin değerlendirme dışı bırakılmasına neden olur mu (KİK)
  8. İş deneyim belgesinde belgeyi düzenleyen kuruma ait mühür bulunmadığı gerekçesiyle teklifin değerlendirme dışı bırakılıp bırakılmayacağı (KİK)
  9. İş deneyim belgesi sahiplerinin kuracakları veya ortak olacakları tüzel kişilerin, ortaklarına ait belgeler ile ihaleye girebilmeleri gerekli şartlar (KİK)
  10. İş denetleme belgesi kimlere hangi şartlarla verilir (KİK)