İki ortağın da mühendis olup % 50 – % 50 ortak olduğu tüzel kişilerin, ortaklarından herhangi birine ait deneyimini, ilgilinin mezuniyet belgesini sunmak suretiyle, benzer iş deneyimi olarak kullanıp kullanamayacağı (KİK)

  • Kamu Kurumları ve Şirketleri | Mevzuat ve Hukuk

ABONELERE ÖZEL İÇERİK

İçeriği kısıtlama olmadan görüntüleyebilmek için İdarenizin veri tabanı aboneliğinin bulunması gerekmektedir.

BENZER - İLİŞKİLİ İÇERİK

  1. Alt yüklenicinin sunacağı iş bitirme belgesine ilişkin (KİK)
  2. Benzer iş tanımı belirlenirken hukuki yorumlamanın nasıl yapılacağına ilişkin (KİK)
  3. Belge tutarının tümüyle benzer iş kapsamında olmadığı durumda, benzer iş kapsamında olan kısımların güncellenerek dikkate alınması (KİK)
  4. Kartlı sistemle öğle yemeği hizmet alım işi ihalesinde, kamu veya özel sektörde kartlı sistemle bir tek sözleşmeye dayalı olarak yapılmış olan yemek hizmeti alım işleri şeklindeki benzer iş tanımı yapılması, rekabeti engelleyici unsur olarak değerlendirilebilecek midir (KİK)
  5. Köprü ve tünel işlerinin A-V ve A-VI iş grubu içinde benzer iş olarak değerlendirilip değerlendirilemeyeceği (KİK)
  6. Mezuniyet belgesinin başka bir ihalede veya aynı ihalede iş deneyimini tevsik edici belge olarak birden fazla şirket tarafından kullanılıp kullanılamayacağı (KİK)
  7. Kamu kurumlarına yapılan yapım işlerinin sözleşme ve faturaların iş deneyiminin tevsiki amacıyla kullanılması mümkün müdür (KİK)
  8. Hangi görevde bulunanlara denetledikleri işin tamamı üzerinden iş deneyim belgesi düzenlenir (KİK)
  9. İş bitirme belgesinde kabul tarihinin yer almaması durumunda teklifin değerlendirme dışı bırakılıp bırakılmayacağı (KİK)
  10. İş denetleme görevi bulunan kişinin hakediş raporunda imzasının bulunmaması ya da ilgili dönemde sosyal güvenlik priminin ödenmemiş olması, ilgili adına iş deneyim belgesi düzenlenmesine engel midir ya da belgenin geçersiz ya da sahte kabul edilmesine neden olur mu (KİK)