Bütçe Kanunu’na göre belirlenen saat başı fazla çalışma ücretinin iki kat yerine üç kat ödenmesi (Sayıştay)

  • Kamu Kurumları ve Şirketleri | Mevzuat ve Hukuk

ABONELERE ÖZEL İÇERİK

İçeriği kısıtlama olmadan görüntüleyebilmek için İdarenizin veri tabanı aboneliğinin bulunması gerekmektedir.

BENZER - İLİŞKİLİ İÇERİK

  1. Belediye personeline yapılacak fazla çalışma ücreti ile belediyenin nüfusu arasındaki ilişki (Sayıştay)
  2. Zabıta ya da itfaiye kadrosunda olup, fiilen bu görevde çalıştırılmayan personele, itfaiye ve zabıta için belirlenmiş aylık maktu fazla çalışma ücretinin ödenip ödenemeyeceği (Sayıştay)
  3. Maktu fazla mesai ücretinin hesaplanma usulü (Sayıştay)
  4. Mevzuata aykırı maktu fazla çalışma ücreti ödenmesi (Sayıştay)
  5. Kadrosu zabıta memurluğunda olmakla birlikte fiilen zabıta görevi icra etmeyen Temizlik İşleri Müdürlüğü personeline aylık maktu fazla mesai ücreti ödenmesi (Sayıştay)
  6. Toplu iş sözleşmesi gereğince işçilere verilen yakacak yardımı ücret kapsamında sayılır mı (Sayıştay)
  7. Toplu iş sözleşmesiyle yıllık ücretli izin döneminde de yemek bedeli ödeneceğine ilişkin düzenleme yapılabilir mi (Sayıştay)
  8. İl idare kurulu üyelerinin ek ödeme (denge tazminatı) alıp alamayacakları (Sayıştay)
  9. Ders ücreti karşılığında çalıştırılan personelin statüsüne ilişkin (Sayıştay)
  10. Memurlara, encümen kararı ile hak sağlanması (Sayıştay)