Benzer iş tanımına uygun olmayan bir iş deneyim belgesinin ihale konusu işe uygunluğu yönünden değerlendirilmesi (KİK)

  • Kamu Kurumları ve Şirketleri | Mevzuat ve Hukuk

ABONELERE ÖZEL İÇERİK

İçeriği kısıtlama olmadan görüntüleyebilmek için İdarenizin veri tabanı aboneliğinin bulunması gerekmektedir.

BENZER - İLİŞKİLİ İÇERİK

  1. Benzer iş tanımı belirlenirken hukuki yorumlamanın nasıl yapılacağına ilişkin (KİK)
  2. Özel sektöre yapılan işlerle ilgili sunulan deneyim belgelerine ilişkin olarak teklif zarfında, işe ait tüm faturaların sunulması gerekip gerekmediği (KİK)
  3. Belli istekliler arasında ihale usulü ile yapılan ihalelerde, ön yeterlik aşamasında sunulan yeterlik belgelerinin, isteklilerce ikinci aşamada da sunulması gerekip gerekmediği (KİK)
  4. Hizmet alımı ihalesine ilişkin ihale dokümanında yapım işlerine ilişkin iş deneyim belgesi sunulmasına imkân tanınması mümkün müdür (KİK)
  5. İkmal (tamamlama) inşaatı için düzenlenen iş deneyim belgelerinin, BIII grubu kapsamında benzer iş olarak değerlendirilip değerlendirilemeyeceği (KİK)
  6. Mezuniyet belgesinin başka bir ihalede veya aynı ihalede iş deneyimini tevsik edici belge olarak birden fazla şirket tarafından kullanılıp kullanılamayacağı (KİK)
  7. Kamu kurumlarına yapılan yapım işlerinin sözleşme ve faturaların iş deneyiminin tevsiki amacıyla kullanılması mümkün müdür (KİK)
  8. Hangi görevde bulunanlara denetledikleri işin tamamı üzerinden iş deneyim belgesi düzenlenir (KİK)
  9. İş bitirme belgesinde kabul tarihinin yer almaması durumunda teklifin değerlendirme dışı bırakılıp bırakılmayacağı (KİK)
  10. İş denetleme görevi bulunan kişinin hakediş raporunda imzasının bulunmaması ya da ilgili dönemde sosyal güvenlik priminin ödenmemiş olması, ilgili adına iş deneyim belgesi düzenlenmesine engel midir ya da belgenin geçersiz ya da sahte kabul edilmesine neden olur mu (KİK)