Sosyal denge tazminatının ödenmesine ilişkin yetki ve sorumluluklar ile ödeme emri belgesinde imza atılması hususu. (Sayıştay)

  • Kamu Kurumları ve Şirketleri | Mevzuat ve Hukuk
"); pri.document.close(); pri.focus(); pri.print(); pri.close(); }
ÖZET: 2018 yılında, Belediye ile Sendika arasında imzalanan Toplu İş Sözleşmesi’nin mevzuata aykırı hükümler içerdiği ve belediye personeline mevzuatın öngördüğünden fazla sosyal denge tazminatı ödendiği gerekçesiyle kamu zararı tespit edilmiştir. Sorumlular, toplu sözleşme yapma hakkının yasal çerçevede düzenlendiğini ve mevzuata uyulmasının gerektiğini savunarak, sosyal denge tazminatının yasal üst sınırının üzerinde belirlenmesinin engel teşkil etmediğini ifade etmişlerdir. Ancak, yapılan ödemelerin hukuka aykırı olduğu ve sorumluluklarının bulunduğu sonucuna varılmıştır.

ABONELERE ÖZEL İÇERİK

İçeriği görüntüleyebilmek için İdarenizin veri tabanı aboneliği gerekmektedir.

Diğer İçerikler