Sosyal denge tazminatının hesabında kamu zararı oluşmamış, sözleşmenin hukuken geçerlilik kazanmasında bir dahli mevcut değildir. (Sayıştay)

  • Kamu Kurumları ve Şirketleri | Mevzuat ve Hukuk
"); pri.document.close(); pri.focus(); pri.print(); pri.close(); }
ÖZET: 2018 yılında, bir belediye ile sendika arasında imzalanan toplu iş sözleşmesi kapsamında, memurlara mevzuatın öngördüğü tutardan fazla sosyal denge tazminatı ödemesi yapılması ve sözleşme konusu olmayan mali hükümler eklenmesi nedeniyle kamu zararı oluştuğu tespit edilmiştir. Temyiz dilekçesinde, sözleşmenin yasal çerçevede imzalandığı ve kamu zararının bulunmadığı iddia edilmiştir. Ancak, 5018 sayılı Kanun gereği yapılan ödemelerin mevzuata aykırı olduğu ve bu nedenle sorumluluğun belediye başkanına ait olduğu belirtilmiştir.

ABONELERE ÖZEL İÇERİK

İçeriği görüntüleyebilmek için İdarenizin veri tabanı aboneliği gerekmektedir.

Diğer İçerikler