"); pri.document.close(); pri.focus(); pri.print(); pri.close(); }
ÖZET: İdare ile yetkili sendika arasında yapılan Sosyal Denge Tazminatı Sözleşmesinin konusu dışında hükümler içerdiği görülmüştür. Anayasa’nın XXX’inci maddesinde memurların ve diğer kamu görevlilerinin özlük işlerinin kanunla düzenleneceği belirtilmiştir. Kamu Görevlileri Hakem Kurulu Kararı’nda da bu hususta hüküm bulunmakadır. Kurum ile sendika arasında imzalanan Sosyal Denge Tazminatı Sözleşmesinin X’inci maddesinde ise hukuvi dayanak olarak yukarıda yer verilen mevzuat hükümleri belirtilmiştir. Yapılan incelemede sosyal denge tazminatı sözleşmesinde, Kanunlar ve Yerel Yönetim Hizmet Koluna İlişkin Toplu Sözleşme hükümlerine aykırı hükümler içerdiği görülmüş ve bu hususta yetkili sendika ile yapılacak Sosyal Denge Tazminatı Sözleşmelerinin konusu ile bağdaşmayan hükümlere yer verilmemesi gerekmektedir.

ABONELERE ÖZEL İÇERİK

İçeriği görüntüleyebilmek için İdarenizin veri tabanı aboneliği gerekmektedir.


Diğer İçerikler