Sosyal Denge Tazminatı Ödenmesinde Mevzuatın Öngördiği Tutardan Fazla Tutarda Ödeneceği Hakkında Karar (Sayıştay)

  • Kamu Kurumları ve Şirketleri | Mevzuat ve Hukuk

ABONELERE ÖZEL İÇERİK

İçeriği kısıtlama olmadan görüntüleyebilmek için İdarenizin veri tabanı aboneliğinin bulunması gerekmektedir.

ÖZET: Belediyenin Destek Hizmetleri Müdürlüğünde çalışan memur personele XXXX yılında mevzuatın öngördüğü tutardan daha fazla tutarda sosyal denge tazminatı ödenmesi karar altına alınmıştır. Temyiz dilekçeleri, Belediye Başkanı ve Harcama Yetkilisi ile Gerçekleştirme Görevlisi tarafından gönderilmiştir. Dairenin oy çokluğuyla karar verildiği XX.XX.XXXX tarih ve XXXXX sayılı tutanakta yazılı olmakla işbu ilam tanzim kılındı.İlamda, Belediye Başkanı ile Sendikası arasında imzalanan Toplu İş Sözleşmesiyle, memur personele sosyal denge tazminatı ödenmesi karar altına alınmıştır. Ayrıca Sözleşme’nin konusu olmayan ve Kamu Görevlileri Sendikaları ve Toplu Sözleşme Kanunu’na aykırılık oluşturan mali hükümler konulmuştur.Sayıştay’da karar düzeltilmesi yolu açık olmak üzere, Kararın yazılı bildirim tarihinden itibaren onbeş gün içerisinde verileceği belirtilmiştir.

BENZER - İLİŞKİLİ İÇERİK

  1. Nakdi Yardım Tazminine İlişkin Kararın Bozulması (Sayıştay)
  2. Süre Aşımı ve Temyiz Talebine İlişkin Karar (Sayıştay)
  3. Harcama Yetkililerinin ve Gerçekleme Görevlilerinin Sosyal Denge Sözleşmesine İlişkin Yetkileri ve Sorumlulukları (Sayıştay)
  4. Vekalet Görevinin Ücretsiz Olarak Yürütülmesinin Anayasaya Aykırılığı (Sayıştay)
  5. Yanlış Kart Sayımında Kamu Zararı Tespiti (Sayıştay)
  6. Fazla Mesailerinin İzne Dönuştürülmesi (Sayıştay)
  7. Belediye başkanının sosyal denge tazminatının ödenmesi amacıyla imzaladığı sözleşmenin hukuksallığı ile kamu zarar sorumluluğunun değerlendirilmesi. (Sayıştay)
  8. Sosyal denge tazminatının hesabında kamu zararı oluşmamış, sözleşmenin hukuken geçerlilik kazanmasında bir dahli mevcut değildir. (Sayıştay)
  9. “Memurlara Personel Servis Hizmeti Desteği Hakkında Toplu Taşıma Ücreti Kararı” (Sayıştay)
  10. 4698 sayılı Kamu Görevlileri Sendikaları ve Toplu Sözleşme Kanununun 32 nci maddesi hükmü gereği, sözleşmelerini sona eren veya feshedilen idarelerin; sözleşme imzalama haklarının, sona erdiği ya da feshedildiği tarihi izleyen bir ay içerisinde, sona erdiği veya feshedildiği tarih ile kanunda öngörülen toplu sözleşme dönemi sonuna kadarki dönemle sınırlı olmak üzere, Kanunun 32 nci maddesi hükmüne göre imzalayabilecekleri ve sosyal denge tazminatının ödenmesi hususunda, önceki sözleşmelerde belirlenen hükümler ile uyumlu, yeni yapılan sözleşmelerin devamı niteliğinde olan, bedelinin kamu zararı olması gerektiğinden dolayı, bu tutarın tayin ve karar verilmek üzere tevdiine ilişkin 25.03.2020 tarihli ve 44443 sayılı Kurul Kararının kaldırılması talebinin kabulü ile dosyanın Dairesine tevdiine karar verilmesi uygun görülmüş bulunmaktadır. (Sayıştay)