Sosyal Denge Sözleşmesinde Sosyal Denge Tazminatı Ödenmesinin Dışında Başka Konulara İlişkin Düzenlemelerin Yer Alması (Sayıştay)

  • Kamu Kurumları ve Şirketleri | Mevzuat ve Hukuk
"); pri.document.close(); pri.focus(); pri.print(); pri.close(); }
ÖZET: XXXX Yılı Sayıştay Denetim Raporları’na göre, Büyükşehir Bağlı İdaresi ile Tüm-Bel-Sen arasında imzalanan sosyal denge sözleşmesinde, mevzuatta yer almayan sosyal ve kültürel faaliyetlere ilişkin düzenlemelere yer verildiği tespit edilmiştir. Anayasa ve XXXX sayılı Kanun uyarınca, kamu görevlilerinin mali hakları yalnızca toplu sözleşme hükümleri çerçevesinde belirlenebilir. Bu bağlamda, sosyal denge sözleşmelerinde yalnızca belirli kriterlere göre tavan tutarı aşmamak kaydıyla tazminat düzenlenebilir; diğer hususların eklenmesi ise mevzuata aykırıdır.

ABONELERE ÖZEL İÇERİK

İçeriği görüntüleyebilmek için İdarenizin veri tabanı aboneliği gerekmektedir.

Diğer İçerikler