ABONELERE ÖZEL İÇERİK
İçeriği kısıtlama olmadan görüntüleyebilmek için İdarenizin veri tabanı aboneliğinin bulunması gerekmektedir.
| ÖZET: İdarede çalışan memur, sürekli işçi, sözleşmeli personel ve hizmet alım suretiyle istihdam edilen işçilerin mesai takibi için kurulan personel takip sisteminde personel kartlarının okutulmadığı tespit edilmiştir. Bu durum, personele ait maaş veya ücret hesabına esas çalışma sürelerinin tam ve doğru hesaplanamaması riskini de ortaya çıkarmaktadır. XXX sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun XX’üncü maddesinde yazılı olarak müracaat etmek suretiyle memurluktan çekilme isteğinde bulunulabileceği, mezuniyetsiz veya kurumlarınca kabul edilen mazereti olmaksızın görevin terk edilmesi halinde çikilme isteğinde bulunulmuş sayılacağı belirtilmiştir. XXXX sayılı İş Kanunu’nun XX/II-g maddesinde işçinin işverenden izin almaksızın veya haklı bir sebebe dayanmaksızın ardı ardına iki iş günü veya bir ay içinde iki defa herhangi bir tatil gününden sonraki iş günü, yahut bir ayda üç iş günü işine devam etmemesi halinde iş sözleşmesinin sürenin bitiminden önce veya bildirim süresini beklemeksizin feshedilebileceği hükmedilmiştir. |
