Kamu hizmetinin etkili ve verimli yürütülmesi konusunda kamu yararı ve hizmet gerekleri ile tesis edilen atama kararının temyiz edilebilirliliğine ilişkin uyuşmazlık. (Danıştay)

  • Kamu Kurumları ve Şirketleri | Mevzuat ve Hukuk
"); pri.document.close(); pri.focus(); pri.print(); pri.close(); }
ÖZET: Temyiz isteminden ibaret dava; Kredi ve Yurtlar Kurumu Tarsus Yurt Müdürlüğünde vekaleten “Yurt Müdürü” olarak görev yapan davacının, hakkında düzenlenen soruşturma raporuna göre Kredi ve Yurtlar Kurumu Van İl Müdürlüğü emrine “Şef” olarak atanması işleminin iptali isteminden ibarettir. Danıştay İkinci Dairesince yapılan incelemede; davacı açısından görev yaptığı yurtta sağlıklı bir çalışma hayatı sürdürülemeyeceğinin açık olduğu ve bu hale göre davacının yurt müdürlüğü görevinden alınması konusunda hukuka ve mevzuata aykırılık görülmediği ancak kamu hizmetinin etkili ve verimli şekilde yürütülmesinden görevli ve sorumlu olan idarenin, olumsuz neticeleri giderebilmek için başka bir birimlere atama yapabilmekte olduğu görülmüş ise de; somut bir atama gerekçesi belirtilmeden davacıyı cezalandırır mahiyette Van İl Müdürlüğüne atanması işleminde kamu yararı ve hizmet gerekleri yönünden hukuka ve mevzuata aykırılık bulunduğu gerekçesiyle dava konusu işlemin iptaline karar verilmiştir.

ABONELERE ÖZEL İÇERİK

İçeriği görüntüleyebilmek için İdarenizin veri tabanı aboneliği gerekmektedir.

Diğer İçerikler