Kamu görevlisi olarak çalıştırılan işyeri hekimi için 6331 sayılı yasa hükümlerinin uygulanması gerektiği ve mevzuata uygun ücret ödemelerinin yapılması talebi (Sayıştay)

  • Kamu Kurumları ve Şirketleri | Mevzuat ve Hukuk
"); pri.document.close(); pri.focus(); pri.print(); pri.close(); }
ÖZET: 2015 yılına ait bir karar doğrultusunda, … Belediyesi ile … Hastanesi arasında yapılan işyeri hekimliği sözleşmesinin, 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu ve 5393 sayılı Belediye Kanunu’na aykırı olduğu tespit edilmiştir. Bu nedenle, sözleşme gereği yapılan ödemeler nedeniyle oluşan kamu zararı için sorumlulara tazminat ödemesi kararı verilmiştir. Sorumlular, yapılan ödemenin yasal zorunluluk kapsamında olduğunu savunarak tazmin hükmünün kaldırılmasını talep etmiş, ancak Başsavcılık mütalaasında bu talebin reddedilmesi gerektiği belirtilmiştir.

ABONELERE ÖZEL İÇERİK

İçeriği görüntüleyebilmek için İdarenizin veri tabanı aboneliği gerekmektedir.

Diğer İçerikler