İşçilerin Yıllık Ücretli İzinlerinin Kanuna Uygun Olarak Kullandırılmaması (Sayıştay)

  • Kamu Kurumları ve Şirketleri | Mevzuat ve Hukuk
"); pri.document.close(); pri.focus(); pri.print(); pri.close(); }
ÖZET: 2021 yılı Sayıştay Denetim Raporları’na göre, Büyükşehir İlçe Belediyesi’nde çalışan işçilerin yıllık ücretli izinleri zamanında kullandırılmamış ve birikmiş izin süreleri tespit edilmiştir. Anayasa ve 4857 sayılı İş Kanunu’na göre işçilerin yıllık izin hakları korunmakta olup, işverenlerin bu hakları ihlal etmesi durumunda idari para cezası uygulanmaktadır. İşçilerin izin haklarının kullanılmaması, emeklilik veya iş sözleşmesinin sona ermesi durumunda yüksek maliyetler doğurmakta ve belediyelere ek yük getirmektedir. Bu nedenle, yıllık izinlerin zamanında ve düzenli olarak kullandırılması gerekmektedir.

ABONELERE ÖZEL İÇERİK

İçeriği görüntüleyebilmek için İdarenizin veri tabanı aboneliği gerekmektedir.

Diğer İçerikler