ÖZET: 2021 yılı Sayıştay Denetim Raporları’na göre, Büyükşehir İlçe Belediyesi’nde çalışan işçilerin yıllık ücretli izinleri zamanında kullandırılmamış ve birikmiş izin süreleri tespit edilmiştir. Anayasa ve 4857 sayılı İş Kanunu’na göre, işçilerin yıllık izin hakları korunmakta ve bu hakların kullanımı işveren tarafından düzenli bir şekilde sağlanmalıdır. İzinlerin zamanında kullandırılmaması, işverenin idari para cezası ile karşılaşmasına ve işçilerin emekliliklerinde yüksek tazminat ödemelerine yol açmaktadır. Bu nedenle, işçilerin yıllık izinlerinin mevzuata uygun olarak düzenli bir şekilde kullandırılması gerekmektedir.

ABONELERE ÖZEL İÇERİK

İçeriği görüntüleyebilmek için İdarenizin veri tabanı aboneliği gerekmektedir.