ABONELERE ÖZEL İÇERİK
İçeriği kısıtlama olmadan görüntüleyebilmek için İdarenizin veri tabanı aboneliğinin bulunması gerekmektedir.
| ÖZET: XXXX yılı sayıştay denetim raporlarında, Tunceli Belediyesi’nde işçilerin yıllık ücretli izin haklarından yararlanamadığı tespit edilmiştir. XXXX sayılı İş Kanunu’nun XX’üncü maddesi göre, işyerinde işe başladığı günden itibaren en az bir yıl çalışmış olan işçilere yıllık ücretli izin verilmesi gerekirken bu haklar düzenli olarak kullandırılmamıştır. XX’ncı maddeye göre, işveren tarafından sürekli bir şekilde verilen yıllık ücretli izinlerin önemli olduğu belirtilmiştir. İdare tarafından birikmiş yıllık izinlerin kullandırılması için planlama yapıldığı ve çalışmaların başlatıldığı belirtilmiştir. İşçilerin anayasal hak olan dinlenme haklarını kullanmaları sağlanmalıdır. İdare ise XXXX sayılı Kanun’un XX’uncu maddesi gereğince yıllık ücretli izinleri, belediye hizmetlerini aksatmayacak biçimde, bir plan dâhilinde kullandırmalıdır. |
