İşçilerin Birikmiş Yıllık Ücretli İzinlerinin Kanuna Uygun Olarak Kullandırılmasına İlişkin Tedbirlerin Alınmaması (Sayıştay)

  • Kamu Kurumları ve Şirketleri | Mevzuat ve Hukuk
"); pri.document.close(); pri.focus(); pri.print(); pri.close(); }
ÖZET: XXXX Yılı Sayıştay Denetim Raporları’na göre, Büyükşehir Bağlı İdaresi’nde kadrolu işçilerin birikmiş yıllık ücretli izinlerinin kanuna uygun olarak kullandırılmadığı tespit edilmiştir. İşçilerin yıllık izinlerini kullanmaması, emeklilik talebi sırasında toplu izin ücreti ödenmesi nedeniyle idareye ek mali yük getirmektedir. XXXX sayılı İş Kanunu ve Yıllık Ücretli İzin Yönetmeliği’ne göre, yıllık izinlerin zamanında kullandırılması zorunludur. İdare, bu durumun olumsuz etkilerini önlemek amacıyla gerekli tedbirleri almalıdır.

ABONELERE ÖZEL İÇERİK

İçeriği görüntüleyebilmek için İdarenizin veri tabanı aboneliği gerekmektedir.

Diğer İçerikler