"); pri.document.close(); pri.focus(); pri.print(); pri.close(); }
ÖZET: 2018 yılında, … Belediyesi ile … Sendikası arasında imzalanan toplu iş sözleşmesinin mevzuata aykırı hükümler içermesi nedeniyle, belediyede görevli personele mevzuatın öngördüğü tutardan fazla sosyal denge tazminatı ödenmesi sonucu kamu zararı oluşmuştur. Sorumlular, toplu sözleşme yapma hakkının yasal olarak kısıtlanamayacağını, dolayısıyla belirlenen tavan tutarın üzerinde sosyal denge tazminatı ödenmesinin hukuka aykırı olmadığını savunmuşlardır. Ancak, Sayıştay tarafından yapılan incelemede, harcama yetkilileri ve gerçekleştirme görevlilerinin mevzuata uygunluğu sağlamakla yükümlü olduğu belirtilerek, kamu zararının varlığı tespit edilmiştir.

ABONELERE ÖZEL İÇERİK

İçeriği görüntüleyebilmek için İdarenizin veri tabanı aboneliği gerekmektedir.


Diğer İçerikler