Diğer memur ve işçi kadrolarında görev yapanların zabıta memuru kadrolarına atanıp atanamayacağı (ÇŞB)

  • Kamu Kurumları ve Şirketleri | Mevzuat ve Hukuk

ABONELERE ÖZEL İÇERİK

İçeriği kısıtlama olmadan görüntüleyebilmek için İdarenizin veri tabanı aboneliğinin bulunması gerekmektedir.

BENZER - İLİŞKİLİ İÇERİK

  1. Açıktan atama ile memur kadrosuna atanan personelin sözleşmeli personel olarak geçen hizmet sürelerinin intibakta değerlendirilip değerlendirilmeyeceği (ÇŞB)
  2. Bankacılık ve finans yüksek lisans programının ekonomi alanıyla ilişkili olmadığı (ÇŞB)
  3. Başka bir belediyeye naklen atanan personelin önceki belediyede yapılan görevde yükselme sınavına ilişkin atanma talebi (ÇŞB)
  4. Başkatip kadrosunun şef kadrosuna denk olduğu (ÇŞB)
  5. Belediye bağlı kuruluşlarının daire başkanı kadrolarına atanabilmek için yükseköğrenimden sonra kazanılmış hak aylık derecesinde değerlendirilen 5 hizmet yılının olması gerektiği (ÇŞB)
  6. Belediye başkan yardımcısı görevinden sonra müdür kadrosuna ataması yapılan personelin uzman kadrosuna atanması sonrası tekrar müdür kadrosuna atanıp atanamayacağı (ÇŞB)
  7. Belediye başkan yardımcısı kadrosuna 6 aydan fazla vekâlet eden memurun asaleten müdür kadrosuna atanamayacağı (ÇŞB)
  8. Belediye başkan yardımcısı kadrosunda bulunan personelin belediye bünyesinde yer alan şirkette müdür olarak görevlendirilip görevlendirilmeyeceği (ÇŞB)
  9. Belediye başkan yardımcısı olarak görev yapanların sınavsız itfaiye çavuşu kadrosuna atanıp atanamayacağı (ÇŞB)
  10. Birim müdürü ve üstü kadrolara atananların ve görevden alınanların meclisin bilgisine sunulması (ÇŞB)