Defterdarlık uzmanı kadrosundan naklen müdür-şube müdürü kadrosuna öğrenim ve hizmet süresi şartlarının sağlanması kaydıyla atanıp atanmayacağı (ÇŞB)

  • Kamu Kurumları ve Şirketleri | Mevzuat ve Hukuk

ABONELERE ÖZEL İÇERİK

İçeriği kısıtlama olmadan görüntüleyebilmek için İdarenizin veri tabanı aboneliğinin bulunması gerekmektedir.

BENZER - İLİŞKİLİ İÇERİK

  1. Yaş haddini beklemek üzere memuriyetten çekilen bir personelin yeniden memuriyete dönmek istemesi halinde bekleme süresine tabi olup olmayacağı (ÇŞB)
  2. Yüksek lisans diploması dikkate alınarak intibak yapılamayacağı ancak bir kademe ilerlemesi verileceği (ÇŞB)
  3. Zabıta amirinin sınavsız şef kadrosuna atanabileceği (ÇŞB)
  4. Zabıta memuru kadrosunda görev yapan personelin memur unvanlı kadroya naklen atanıp atanamayacağı (ÇŞB)
  5. Zabıta Müdürü kadrosuna önlisans mezunlarının atanıp atanamayacağı (ÇŞB)
  6. Çarşı ve mahalle bekçilerinin belediyelerdeki idari hizmetler grubundaki kadrolara naklen atanabileceği (ÇŞB)
  7. Ön lisans mezunu olup herhangi bir müdürlüğü vekaleten yürüten personele ödenecek olan vekalet aylığı (ÇŞB)
  8. Özel Sektör Hizmet Süresinin Memur Aylık ve İzin Hesabında Değerlendirilmesi (ÇŞB)
  9. Ülke düzeyinde kurulan birlikler ile üye sayısı yüzden fazla olan birlikler dışındaki mahalli idare birliklerinde birimlerin kurulması, birlik müdürünün ve diğer personelin atanması (ÇŞB)
  10. Üvey evlat için aile yardımı verileceği (ÇŞB)