Anayasa Mahkemesinin yetkisizliği nedeniyle başvurunun reddine karar verilmesinin nedeni, yargılamaya esas raporda, 375 sayılı KHK’nın ek 11. Maddesinin c bendi kapsamında yalnızca “ilk defa veya yeniden atanan uzman unvanlı meslek personeli” bulunmasıdır. (Sayıştay)

  • Kamu Kurumları ve Şirketleri | Mevzuat ve Hukuk
"); pri.document.close(); pri.focus(); pri.print(); pri.close(); }
ÖZET: 2021 tarihli karar, 375 sayılı KHK’nın ek 11. maddesinin (c) ve (ç) bentleri uyarınca, kamu personeline yapılan fazla çalışma ödemelerinin aylık net tutarları için belirlenen üst sınırın aşılması nedeniyle kamu zararı oluşturduğunu belirtmektedir. Anayasa Mahkemesi, bu düzenlemelerin Anayasa’ya aykırı olmadığına karar vermiştir. Ayrıca, personelin hak ve yükümlülükleri ile ilgili yapılan düzenlemelerin kamu yararına uygun olduğu, dolayısıyla yapılan ödemelerin yasal dayanağının bulunduğu ifade edilmiştir. Karar, 14.11.2018 tarihli Temyiz Kurulu Kararı’nın tasdikini de içermektedir.

ABONELERE ÖZEL İÇERİK

İçeriği görüntüleyebilmek için İdarenizin veri tabanı aboneliği gerekmektedir.

Diğer İçerikler