ABONELERE ÖZEL İÇERİK
İçeriği kısıtlama olmadan görüntüleyebilmek için İdarenizin veri tabanı aboneliğinin bulunması gerekmektedir.
| ÖZET: Ayvalık Belediyesi’nin toplu iş sözleşmesinde yer alan hükümler incelendiğinde, sosyal denge tazminatının tutarının belirlenmesi ile uygulanmasına ilişkin hükümlerin dışında herhangi bir hüküm konulmamış olması kanuna aykırılık teşkil etmektedir. Toplu iş sözleşme kapsamında çalışanlar adına çocuk bakımı, kreş ve sağlık kontrollerinin ücretsiz yapılması, belediyenin mülkiyeti ve kendi varlıkları üzerinde kurulu tesislerden ücretsiz yararlanma hakkı, mesaiye geliş ve gidişinde toplu taşıma yardımı ödemesi, X Mart Dünya Emekçi Kadınlar Günü’nde ücretli izinli sayılması, engelli çalışanların X Aralık Dünya Engelliler Günü’nde hafta boyunca dönüşümlü olarak birer gün izinli sayıılması gibi hükümler yer almaktadır. |
