ABONELERE ÖZEL İÇERİK
İçeriği kısıtlama olmadan görüntüleyebilmek için İdarenizin veri tabanı aboneliğinin bulunması gerekmektedir.
| ÖZET: Belediyesinde çalışan işçilerin yıllık ücretli izinlerinin zamanında ve düzenli olarak kullandırılmadığı tespit edilmiştir. Anayasa’nın “Çalışma şartları ve dinlenme hakkı” başlıklı XX’nci maddesi, İş Kanunu’nun XX’üncü maddesi ve Yıllık Ücretli İzin Yönetmeliği gereğince işçilere yıllık izin verilmesi zorunludur. İşçilerin emekli olduklarında veya iş akitleri sona erdiğinde mevzuat hükümleri gereği yıllık izin hakları ücrete dönüşmekte ve işçinin son ücreti üzerinden ödenmektedir. XXXX sayılı Kanun’un XXX’üncü maddesi gereğince, işverenlerin yıllık izni bu Kanun’a aykırı olarak bölen veya hak edilmiş izni kullanmadan iş sözleşmesinin sona ermesi halinde bu izne ait ücreti ödemeyen veya belirtilen Yönetmelik’in esas ve usullerine aykırı olarak izin kullandırmayan işverene ikiyüzyirmi Türk Lirası idari para cezası verilmektedir. |
