BENZER & İLİŞKİLİ İÇERİK:
İhalelerde, isteklilerin iş ve meslek ahlakına aykırı davranışın tespitinde ve nitelendirilmesinde nelere dikkate edileceği ve değerlendirmenin nasıl yapılacağı (KİK)
Yüklenicilerin iş ve meslek ahlakına aykırı davranışlarda bulunduğunun idarelerce nasıl ispatlanabileceği (KİK)
İş veya meslek ahlakına aykırı faaliyette bulunan isteklilerin ne kadar süreyle ihalelere katılamayacakları (KİK)
İsteklinin davranışının iş ve meslek ahlakına aykırı bir davranış olup olmadığının idarece değerlendirilmesinde takdir yetkisi (KİK)
Sözleşmenin uygulanması aşamasında gerçekleşen yasak fiil ve davranışlar, iş ve meslek ahlakına aykırı davranış olarak mı değerlendirilecektir (KİK)
İş ve meslek ahlakına aykırı davranışta bulunan isteklilerin, sadece ilgili idarenin mi yoksa tüm idarelerin mi ihalelerine beş yıl süreyle katılamayacakları (KİK)
Sözleşmeye ve ihale dokümanına aykırılık şeklinde ortaya çıkan fiil ve davranışlar idarelerce iş ve meslek ahlakına aykırı davranışlar kapsamında değerlendirilebilir mi (KİK)
İhalelerde teklif zarfında imza sirküleri sunulması zorunlu mudur (KİK)
İsteklilere bildirilen ihale kararı ekinde ihale komisyonu kararına ve tekliflerin değerlendirme dışı bırakılması gerekçesine yer verilmesi zorunlu mudur (KİK)
İdarece numune istenmesi gerekli görülen ihalelerde idari şartnamede numunenin hangi esas ve usuller dahilinde değerlendirileceğinin belirtilmesi zorunlu mudur (KİK)
